Die Rentenstelle steht bei allen Fragen rund um die gesetzliche Rentenversicherung zur Verfügung.
Es erfolgt eine kostenlose Antragsaufnahme für alle Altersrenten, Hinterbliebenenrenten und Erwerbsminderungsrenten. Weitere Aufgaben bzw. Dienstleistungen der Rentenstelle sind:

• Umwandlung und Weiterzahlung bereits bewilligter Renten
• Hilfen bei Kontenklärungen und Anerkennung verschiedenster rentenrechtlicher Zeiten
• kostenlose Fotokopien und Beglaubigen von Unterlagen, die für die Rententräger wichtig sind
• Bereitstellung von Informationsmaterialien zu Rentenfragen
• Beantragung der Berechnung Ihres aktuellen Rentenanspruchs durch den Rentenversicherungsträger
• Aufnahme und Entgegennahme von Anträgen auf Heilverfahren und Reha-Maßnahmen
• Beratung bei der Abfassung und Begründung von Widerspruchsverfahren

Was brauchen Sie für Ihren Rentenantrag?

Wenn Ihr Versicherungskonto vollständig ist, also keine Lücken aufweist, bringen Sie bitte folgende Unterlagen im Original mit:

• einen gültigen Personalausweis
• den aktuellen Versicherungsverlauf bzw. die letzte Rentenauskunft
• Steueridentifikationsnummer
• einen Kontoauszug mit Angabe der IBAN/Account-Nummer Ihrer Bankgesellschaft

Bei Rente wegen Arbeitslosigkeit oder nach Altersteilzeitarbeit:

• die Leistungsnachweise des Arbeitsamtes oder den Altersteilzeit-Vertrag

Bei einer Altersrente für Schwerbehinderte:

• den Schwerbehindertenausweis oder den Bescheid des Versorgungsamtes

Bei Hinterbliebenenrenten:

• das Familienstammbuch
• die Heiratsurkunde
• die Sterbeurkunde
• die letzte Rentenanpassungsmitteilung des Verstorbenen (wenn er bereits Rentner war), ansonsten alle Versicherungsunterlagen
• Ihre eigene Versicherungsnummer (bei eigener Rente ebenfalls eine Rentenanpassung)
• Unterlagen über eine evtl. absolvierte Berufsausbildung (auch ohne Abschluss)
• Steueridentifikationsnummer
• einen Kontoauszug mit Angabe der IBAN/Account-Nummer Ihrer Bankgesellschaft

Weist Ihr Versicherungskonto noch Lücken auf, legen Sie bitte zusätzlich im Original vor:

• einen gültigen Personalausweis
• die Geburtsurkunde/n Ihres/r Kindes/r
• den Wehrpass, das Soldbuch
• den Vertriebenenausweis
• die Bescheinigung über Grundwehrdienst oder Zivildienst
• die Zeugnisse über Ausbildungszeiten
• die Bescheinigungen von Krankenkassen und Ärzten über Zeiten der Krankheit
• die Nachweise vom Arbeitsamt für Zeiten der Arbeitslosigkeit
• die Versicherungskarten und Aufrechnungsbescheinigungen